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2025陕西汉中市汉台区产业投资发展有限公司招聘中层负责PG电子APP人6人公告
2025-04-06 
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汉中市汉台区产业投资发展有限公司于2024年5月成立，为汉台区区属国有独资企业，主要从事城市建设更新、城市运营、产业投资、金融服务等业务。因公司业务发展需要，拟面向社会公开招聘中层负责人，现将有关情况公告如下：
汉中市汉台区产业投资发展有限公司(以下简称：区产投)拟招聘城市建设更新、城市运营、产业投资、金融服务版块负责人4名(职业经理人)，风控管理负责人、财务负责人各1名，具体招聘岗位等信息详见附件1。
1.拥护中国的领导，严格遵守党章党规党纪，具有良好的职业操守和个人品行。
2.具备履行岗位职责所必需的专业素养和现代企业经营管理知识，具有较为开阔的视野，社会信用良好。
3.善于把握市场经济规律和企业发展规律，掌握宏观经济形势和国家政策法规，熟悉现代企业管理，懂经营、会管理、善决策，注重团结协作，善于组织协调，能够调动各方面的积极性。
4.严格遵守中华人民共和国宪法和法律，诚实守信，依法经营，严守底线.符合任职回避的有关规定。以下人员不纳入本次招用范围：
3.符合有关法律法规规定的资格要求。担任党的领导职务的，还应当符合《中国章程》和有关规定的要求。国家法律法规和规章对任职资格另有规定的，从其规定。
4.岗位其他任职资格见附件1。特别或者工作特殊需要的人才，可适当放宽报名条件但须从严把握且不得《汉台区区属国有企业领导人员管理暂行规定》中关于国企领导人员基本条件的资格要求。
招聘程序按照发布招聘公告、报名、资格审查、能力与素质测评、组织考察或背景调查、确定人选、进行公示及办理入职等程序进行。
2.方式：本次招聘采取线上报名的方式进行。符合条件的报考人员请于报名时间截止前将电子报名材料以“应聘岗位+姓名”命名后，提交至邮箱：。未按照要求提交报名资料或在规定报名时间段外报名的，一律视为无效报名。
(7)近期工作表现资料扫描件，如奖励证书、工作业绩证明、任职文件等证明文件;
5.应聘人员应对所提交资料负责。报名截止后，对于漏报、误报等可能影响招聘结果的情况一律不予受理。
根据招聘原则、报考基本条件及岗位具体任职资格等对报名的应聘人员进行资格审查，资格审查通过后，公开招聘工作小组以电话形式告知应聘人员能力和素质测评相关事项。未通过资格审查的，不再通知。
根据职位特点和要求，经审查后符合条件的相关人员将进行能力和素质测评。能力和素质测评方式采用“笔试+结构化面试”进行，主要测试招聘人员招聘职位所要求的基本素质、能力素质、和专业知识。笔试和面试时间以招聘工作小组通知为准。笔试成绩总分100分，笔试成绩占招聘总成绩的比例为40%。面试成绩总分100分，面试成绩占招聘总成绩的比例为60%。面试成绩低于70分者，不予聘用。
考察或背景调查合格者进入体检环节，需到三甲以上综合医院进行体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及相关规定执行，体检费用自理。因体检和考察不合格而产生的缺额依次递补。
(五)确定拟聘用人选综合资格审查、考试成绩、组织考察或背景调查整体情况，确定拟聘用人选。
(六)公示对拟聘用人选应在一定范围内进行公示，公示期不少于5个工作日。公示期间有举报并经查实有严重问题影响聘用的，按规定取消聘用资格。
(七)聘用经公示期满无异议的按法律规定及区产投相关程序办理聘用手续，签订劳动合同。对招聘人员实行任职试用期制，试用期6个月。试用期满，经考核合格，签订3年的劳动合同。对试用期考核不合格人员不予聘用。录用人员应在规定时间内报到，未经同意，逾期未报到的，视为自动放弃。
薪酬实行与市场相适应的企业工资分配制度，与业绩和考核结果挂钩，具体以区产投薪酬管理相关办法为准。
(一)本次招聘不收取报名费用，不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办任何形式的辅导培训班。
(二)本次招聘将通过电话形式通知各环节安排，请应聘者保持通讯工具畅通。在招聘过程中，如因个人信息不正确或通讯不畅导致无法取得有效联系的，视为主动放弃。
(三)应聘人员应如实填写个人信息和提交相关材料，并对所填写信息的真实性、准确性、完整性、有效性负责。凡发现应聘人员提供虚假或不实信息的，有权取消其招聘和录用资格。
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